Electronics Watch se complace en dar la bienvenida a los nuevos afiliados Crown Commercial Service, Reino Unido, Ciudad de Malmö, Suecia, y las Universidades de Griffith y Sydney en Australia, donde ahora contamos con cinco universidades afiliadas.

El proceso de monitorización de Electronics Watch impulsado por los trabajadores y trabajadoras se divide en fases de comprensión de los problemas, presentación de evidencias a la industria y los afiliados, y desarrollo de remediación, con los trabajadores y trabajadoras siempre en el centro. Un problema que puede obstaculizar este proceso es cuando el personal evita la comunicación con nuestros socios de monitorización, por miedo u otros factores. Para explorar soluciones a esta y otras barreras similares, Electronics Watch organizó un taller en diciembre con los socios de monitorización de Europa Central: Periféria (Hungría), Polish Institute for Human Rights and Business (Polonia), y Centro for Social Issues (Chequia).

Electronics Watch pone en marcha un proyecto piloto de tres años de duración para capacitar a los mineros a mejorar sus condiciones de trabajo mediante la monitorización, reparación, diálogo social y sensibilización.

Electronics Watch se complace en dar la bienvenida oficial a cuatro nuevos miembros del personal que se unieron en el último trimestre de 2022. El Director de Monitorización, Fabrice Warneck, el Director de Capacidad de Monitorización, Aykut Kazanci y las Asistentes de Programa Petra Krčmářová y Haëndila Varela, desempeñarán un papel vital prestando servicios a nuestros afiliados y apoyando a los trabajadores y trabajadoras en la defensa de sus derechos.

Electronics Watch está tomando medidas para desarrollar e implementar una metodología de reparación impulsada por las personas trabajadoras. La metodología complementará la metodología de monitorización impulsada por las personas trabajadoras, tomando el relevo en el punto en el que se denuncian los daños a los trabajadores y trabajadoras. La idea es desarrollar un método igualmente detallado para impulsar mejoras, incluida la reparación para el personal. Los recientes talleres celebrados en Copenhague y Malasia sirvieron para consultar a las principales partes interesadas - compradores públicos, sindicatos, organizaciones de la sociedad civil y académicos - sobre aspectos de la metodología y sus principios subyacentes, para garantizar su pertinencia y utilidad.

En junio, Electronics Watch publicó ‘State of Sustainability Research for Corporate ESG Performance: The Electronics Industry' ('Estado de la investigación sobre sostenibilidad de los resultados ESG de las empresas: La industria electrónica'). El informe apoya al Consejo Mundial de la Electrónica (GEC) en la revisión de los criterios de la Herramienta de Evaluación Ambiental de Productos Electrónicos (EPEAT) para el desempeño corporativo ESG. EPEAT es una etiqueta ecológica mundial para el sector informático. El GEC ha publicado su borrador de criterios de desempeño ESG corporativo (en inglés) para que el público lo comente.

Veintiuna organizaciones del sector público y siete organizaciones de monitorización de la sociedad civil de 13 países se reunieron en Barcelona, ​​España, del 17 al 18 de noviembre para el evento de Electronics Watch, Intercambio para el Impacto de Afiliados. Al facilitar el aprendizaje y el intercambio, este evento aumentó la conciencia sobre la influencia colectiva de los compradores públicos y cómo se ejerce - y puede seguir ejerciéndose- para proteger los derechos de las personas trabajadoras en las cadenas de suministro globales.

Nuestra Evaluación Regional de Riesgos sobre las cadenas de valor de las TIC y las baterías en Hungría ha identificado riesgos para los trabajadores y trabajadoras en nueve áreas temáticas del código de Electronics Watch. El informe, que ha sido elaborado por el socio de monitoreo, Periféria Policy and Research Center, explora cada uno de dichos riesgos detalladamente, proporcionando recomendaciones sobre acciones clave para mitigarlos.

Una subvención del Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit GmbH (GIZ - la Agencia Alemana de Cooperación Internacional) apoyará a Electronics Watch para aumentar el acceso de los trabajadores y trabajadoras a reparación. El programa se centrará en Vietnam, Malasia y China. Como empresa federal, la GIZ apoya al Gobierno alemán en la consecución de sus objetivos en el ámbito de la cooperación internacional para el desarrollo sostenible.

Electronics Watch ha incorporado este verano a tres nuevos miembros del personal a tiempo completo. Cindy Berman empezó como Directora de Impacto e Innovación en julio, junto a Stefania Ricci en el papel de Asistente de Comunicación y Administración. Isabel Menéndez se convirtió en septiembre en la nueva Directora de Finanzas. El equipo de nueve personas se reunió en persona para un retiro de personal en Suecia en agosto.